Reducción de Jornada en España en España
Aquí se ofrecen, respecto al derecho español, referencias cruzadas, comentarios y análisis sobre Reducción de Jornada. [aioseo_breadcrumbs][rtbs name=»derecho-home»]
En Derecho Laboral
Limitación del tiempo de trabajo.
Se puede establecer por convenio colectivo, por mantenimiento de usos o costumbres locales y profesionales, o bien por disposiciones legales o reglamentarias, derivadas de la peligrosidad o penosidad de determinadas actividades laborales.
Para atender a la lactancia de un hijo menor de nueve meses, o para la guarda legal de quien tenga a su cuidado directo algún menor de ocho años o a un disminuido físico o psíquico que no desempeñe actividad retribuida. De igual modo la norma legal prevé el reconocimiento del derecho a la reducción de la jornada de trabajo del padre o de la madre hasta un máximo de dos horas y con una disminución proporcional del salario, en los casos de nacimientos de hijos prematuros o que, por cualquier causa, deban permanecer hospitalizados a continuación del parto.
También se prevé una reducción de jornada, para realizar las prácticas obligatorias de seguridad e higiene previstas en el artículo 19.4 ET.
O por tener derecho a licencias para la búsqueda de un nuevo empleo, en los supuestos de extinción del contrato de trabajo por causas objetivas.
La trabajadora víctima de violencia de género tendrá derecho, en los términos previstos en el Estatuto de los Trabajadores, a la reducción o a la reordenación de su tiempo de trabajo.
Autor: Cambó
Normativa Aplicable
Ley Orgánica núm. 1/2004, de 28 de diciembre. Ley de Violencia de Géner, art. 21.
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Nota: Con anterioridad, se regulaba este tema en el Real Decreto Legislativo núm. 1/1995, de 24 de marzo, Estatuto de los Trabajadores de 1995, en el art. 34, art. 37 y art. 53.
Véase También
- Pactos
- Estatuto de los Trabajadores
- Acuerdos
- Incapacidad temporal
- Resolución de la relación laboral
- Técnicos titulados
- Trabajadores
- Trabajo
- Contrato de trabajo
- Empresa
- Convenios colectivos
- Empresario
- Puesto de trabajo
- Duración
- Nulidad
- Extinción del contrato
- Maternidad
- Estatuto de los Trabajadores
- AntigUedad en la empresa
- Dimensiones de la empresa
- Plantilla
- Período de prueba
Véase También
- Parientes
- Domingos
- Imposibilidad de la prestación
- Navidad
- Domicilio
- Preaviso
- Remuneración
- Permisos
- Padres
- Minusválidos
- Interrupciones del trabajo
- Días festivos
- Nacimiento de hijo
Reducción de Jornada
Recursos
Véase También
- Relación de Trabajo
- Contrato de relevo
- Jubilación parcial
- Trabajo a tiempo parcial